FAQ – Grundlagen der Unternehmensbewertung und deren Herausforderungen
Verschiedene Ansätze zur Unternehmensbewertung: Die Ermittlung des Unternehmenswertes kann auf verschiedene Weisen erfolgen, abhängig von der jeweiligen Situation. Es lassen sich kapitalwertorientierte, marktwertorientierte und substanzorientierte Ansätze unterscheiden.
Ertragswertmethode im Detail: Die Ertragswertmethode ist ein kapitalwertorientierter Ansatz. Hierbei werden zukünftige Erträge mithilfe eines Kapitalisierungszinssatzes auf den Bewertungstag abgezinst und addiert, um den Unternehmenswert zu ermitteln.
Das Multiplikatorverfahren erklärt: Im marktwertorientierten Ansatz, dem Multiplikatorverfahren, wird das zu bewertende Unternehmen mit ähnlichen Unternehmen derselben Branche verglichen. Dabei kommen Multiplikatoren zum Einsatz, die mit Kennzahlen wie Umsatz oder Gewinn multipliziert werden.
Die Substanzwertmethode im Fokus: Die Substanzwertmethode dient zur Ermittlung des Substanzwerts eines Unternehmens. Hierbei werden die Werte sämtlicher Vermögensgegenstände, wie Grundstücke, Maschinen und Fuhrpark, addiert, um den Unternehmenswert zu bestimmen.
Due Diligence und ihre Auswirkungen: Die Due Diligence-Prüfung kann erheblichen Einfluss auf die Unternehmensbewertung haben, da sie dazu dient, Mängel im Unternehmen aufzudecken. Das Fehlen von Mängeln kann sich positiv auf die Bewertung auswirken.
Potenzielle Bewertungsprobleme: Neben der Gefahr der Auswahl einer ungeeigneten Bewertungsmethode können auch falsche Kennzahlen, Multiplikatoren oder allgemein ungenaue Informationen zu erheblichen Abweichungen bei der Unternehmensbewertung führen.
Unternehmenswert vs. Preis: Der Unternehmenswert ist das theoretische Ergebnis eines Bewertungsverfahrens. Der letztendlich vereinbarte Preis kann sich davon unterscheiden und wird nach den Verhandlungen für die Unternehmensübernahme gezahlt.
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